Notícias
Paraná Lidera Geração de Empregos Para Mulheres na Região Sul
O Paraná tem se destacado no cenário nacional pela sua contribuição expressiva na geração de empregos para mulheres. De acordo com dados do Cadastro de Empregados e Desempregados (Caged), o estado criou 43,9 mil empregos femininos no período de janeiro a setembro.
Uma Liderança Sólida
Essa expressiva marca colocou o Paraná na vanguarda da contratação feminina na Região Sul, solidificando seu compromisso com a empregabilidade feminina. O saldo positivo de 43.955 vagas ocupadas por mulheres durante esse período demonstra a fortaleza da economia paranaense e sua capacidade de gerar oportunidades.
Destaque Nacional
Com esse desempenho, o Paraná ficou em quarto lugar no ranking nacional de empregabilidade feminina, atrás apenas de São Paulo (194.415), Minas Gerais (70.408) e Rio de Janeiro (46.676). O Paraná representou 40% das 109.636 vagas preenchidas por mulheres em toda a Região Sul.
Setores em Destaque
Os setores que mais empregaram mulheres nos primeiros nove meses do ano no Paraná foram: Comércio (15.597), Serviços Administrativos (10.600), Técnicos (7.294), Ciências e Artes (6.333) e Produção de Bens e Serviços Industriais (5.349).
Distribuição por Idade
As mulheres com idade entre 18 e 29 anos foram responsáveis pela maior parte das contratações, com 27.587 postos de trabalho entre janeiro e setembro. Na sequência estão as jovens aprendizes, que ocuparam 10.398 vagas direcionadas a mulheres com idade até 17 anos. Mulheres com idade entre 40 e 49 anos ocuparam 4.818 vagas formais, enquanto que para as de 30 a 39 anos foram abertos 3.514 postos de trabalho.
Compromisso com a Empregabilidade Feminina
Para o secretário de Estado do Trabalho, Qualificação e Renda, Mauro Moraes, o desempenho do Paraná reflete uma série de ações adotadas para garantir oportunidades de emprego e renda para as mulheres, independente da faixa etária.
Ações de Sucesso
‘Durante 2023, o Governo do Estado promoveu várias ações de empregabilidade voltadas ao preenchimento de vagas exclusivas para mulheres. Mutirões especiais aconteceram em todo o estado de janeiro a setembro’, explicou Moraes. Além disso, houve um grande esforço para direcioná-las aos inúmeros cursos gratuitos de qualificação profissional, ampliando as possibilidades de contratações para as vagas em que é exigida mão de obra qualificada.
As Cidades que Mais Empregaram
Os municípios paranaenses que mais empregaram mulheres no período de janeiro a setembro de 2023 foram Curitiba (5.834), Londrina (3.333), São José dos Pinhais (2.728), Maringá (2.063), Ponta Grossa (1.643), Toledo (1.405), Cascavel (1.260), Pinhais (1.234), Foz do Iguaçu (1.122) e Francisco Beltrão (900).
Este é um feito notável e um testemunho da determinação do Paraná em promover a igualdade de gênero no mercado de trabalho, garantindo que as mulheres tenham as mesmas oportunidades que os homens.
Paraná, com seu compromisso com a empregabilidade feminina e ações concretas para alcançá-la, é definitivamente um exemplo a ser seguido por outros estados.
Continuar a ler: Liderança do Paraná na Região Sul na geração de empregos para mulheres recebe destaque nacional
Para informações adicionais, acesse o site